Sylvie LAMBERT

SLD Consulting, une entreprise présente depuis 2011 sur : L’accompagnement et le coaching des managers L’accompagnement et le coaching des équipes Les risques psychosociaux dans toutes leurs composantes ( sensibilisation, évaluations, préventions, gestion curatives). La qualité de vie et des (...)

déviance agression humiliation écart de comportement

Synergologie ® "non verbal" "gestuelle non consciente"

Nous avons tous plus ou moins conscience que la confiance constitue un levier de motivation important. Cependant, concrètement, est ce que notre comportement traduit toujours cette confiance dont nous parlons volontiers et que nous revendiquons spontanément ? Si, au quotidien, nous nous sentons (...)

Lorsqu’un responsable hiérarchique demande à l’un de ses managers d’assumer une nouvelle responsabilité dans le cadre d’un nouveau projet d’entreprise ; il est difficile de refuser ! Souvent par crainte que ce refus soit assimilé à une opposition à la direction ou qu’il soit vécu comme un frein au (...)